Commercieel Manager Medische Diagnostiek en Expertise

Onze organisatie, met in totaal zo’n 460 medewerkers, richt zich op het ontwikkelen en verlenen van diagnostische diensten aan zorgverleners. We zijn de laatste jaren heel hard gegroeid en groeien nog steeds. De dynamiek van de onderneming is dan ook meteen merkbaar op de werkvloer.

Inmiddels is onze dienstverlening uitgebreid van eerstelijns gezondheidszorg naar tweedelijns instellingen en zijn we een onafhankelijk medisch diagnostisch centrum voor diverse doelgroepen in de héle zorgketen.

Op dit moment zoeken wij een:

Commercieel Manager Medische Diagnostiek en Expertise
(32-36 uur per week)

Zo ziet de afdeling eruit
Je maakt deel uit van de sector Markt & Relaties (+/- 60 medewerkers), die verantwoordelijk is voor werving en behoud van (nieuwe) relaties in de breedste zin van het woord. Je valt rechtstreeks onder de sectormanager Markt & Relaties.

In deze nieuwe rol ga jij de vernieuwde missie en visie van onze stichting mee doorvertalen naar een commercieel, strategisch meerjarenplan. Je zet de dienstverlening zodanig in de markt dat onze (potentiële) klanten ons als dé ketenpartner gaan zien voor het leveren van medische diagnostiek en expertise.

Dit zijn je taken
Jij gaat (potentiële) klanten én interne collega’s aan je binden en hun vertrouwen winnen: ze gaan je zien als het primaire aanspreekpunt in dit specifieke vakgebied!  Je geeft leiding aan 3 relatie- & accountmanagers en aan 4 medewerkers van Justus (verzorgt medische expertises). Daarnaast ben je het aanspreekpunt voor de  medische specialisten (zzp’ers) van Justus.

 

Een greep uit je taken:

  • Je bent zichtbaar in de markt, je signaleert kansen en bespreekt intern hoe deze verzilverd kunnen worden;
  • Je stelt doelgerichte accountplannen op en brengt deze, samen met je collega’s, tot uitvoering. Waar nodig stuur je bij op resultaat;
  • Je denkt actief mee met de (potentiële) klant, verzorgt presentaties, stelt offertes op, onderhandelt en sluit overeenkomsten;
  • Je levert input voor het jaarplan van de sector Markt & Relaties.

Wat verwachten wij van jou?
In je mens- én resultaatgerichte aanpak combineer je je strategische blik met innovativiteit en kwaliteitsbewustzijn. Je pioniert graag in een veranderende organisatie. Met je natuurlijke leiderschapskwaliteiten, je empathie én je enthousiasme weet je de (organisatie)doelen te bereiken.

Dit staat op je cv:

  • HBO-/WO werk- en denkniveau;
  • minimaal 5 jaar relevante ervaring op het gebied van accountmanagement in combinatie met leidinggeven;
  • Je beschikt over een aantoonbaar en relevant netwerk binnen de eerste lijns gezondheidszorg en doorziet de complexiteit van de zorgketen;
  • Een Verklaring Omtrent het Gedrag is vereist en dient te worden aangevraagd en/of overlegd vóór indiensttreding.

Dit mag je van ons verwachten 
Werken bij één van de leidende diagnostische centra in Nederland. Een klantgerichte, persoonlijke benadering, kwaliteit en innovatie staan bij ons centraal. In een informele werksfeer, waarbij alle medewerkers voor elkaar klaar staan, krijg jij alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen.

  • Een salaris conform cao ziekenhuizen FWG schaal 65 (€3774 - €5620) en een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een eindejaarsuitkering;
  • Ruimte voor eigen initiatief en gelegenheid om jezelf te ontwikkelen. Je kunt daarbij gebruik maken van onze uitgebreide E-learning omgeving;
  • Mogelijkheid om deels thuis te werken.

Ben jij onze nieuwe collega?
Dan ontvangen wij graag je cv en motivatie via deze link! Als je hierop klikt kom je terecht in de webomgeving van onze iRecruiters.

Heb je vooraf vragen of opmerkingen? Neem dan gerust contact op met onze iRecruiter Irma van der Made op telefoonnummer 06-2739 0051.